En los departamentos de talento humano tienen un requerimiento de talentos muy específicos que cuando se busca en el mercado laboral no se encuentran. A la hora de elegir a las personas, antes se basaban en los títulos, en los certificados… sin embargo, ahora se trabaja las capacidades.
Hace años se inició un proceso de formación interna, los directores de talento y desarrollo global están usando una herramienta selectiva que permite durante 48 horas poder identificar a los perfiles más diferenciales. Porque saben que no es posible demandar al mundo académico perfiles que están evolucionando tan rápido como el mercado.
Es muy frecuente escuchar que Recursos Humanos debe acercarse al negocio y ahora es el negocio que debe ser arrastrado a RRHH para ayudar a resolver los problemas de personas, la evolución de la función de RRHH está siguiendo una ruta que no es muy distinta de otras funciones como el marketing, por ejemplo y es por eso que se necesitan incluir periodistas, expertos en marketing digital, para así relacionarse con lo que hacen los demás compañeros.
Talentos en tiempos de inteligencia artificial: En cuanto a la incorporación de la tecnología en nuestro mundo de RRHH, para empezar, se están utilizando softwares de análisis para todos los procesos de toma de decisión de talento. “…Sobre la predicción de que alrededor de la mitad de los puestos de trabajo actuales podrían ser automatizados, aunque parcialmente (Frey y Osborne, 2013), ellos consideran que las tendencias actuales en los mercados de trabajo estarían vinculados con la automatización y la digitalización. También se puede usar modelos predictivos en selección de personal que permiten trabajar con el currículum ciego, donde no se tiene en cuenta datos como el género, la edad y raza para tomar decisiones.
Figura 1. Gestión del talento
Fuente: www.ituser.es
Bibliografía
Frey, C. B.; Osborne, M. (2013). The future of employment: How susceptible are jobs to computerisation? Oxford: Oxford Martin School.
Retina, P. (16 de abril de 2019). Recursos humanos quiere a la inteligencia artificial de su lado. Obtenido de https://bit.ly/3tzdM2f
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